盛大告别!比利亚随神户胜利船捧起2020年足坛首座冠军

盛大告别!比利亚随神户胜利船捧起2020年足坛首座冠军

盛大告别!比利亚随神户胜利船捧起2020年足坛首座冠军

狗万体育活动1月1日讯 日本天皇杯决赛中,神户胜利船2-0战胜鹿岛鹿角,。

神户胜利船队中的西班牙传奇前锋比利亚在第92分钟替补波多尔斯基出场,这是他职业生涯最后一场比赛,此前他已经宣布将在赛季结束后退役。

1月1日的天皇杯决赛决出了2020年世界足坛第一座冠军,比利亚就此为自己的荣誉记录再添一笔,也以这样一种圆满的方式给职业生涯画上句号,巴萨官推也送上祝贺。

这是比利亚职业生涯第15座冠军,具体如下:

一座世界杯冠军(2010,西班牙)

一座欧洲杯冠军(2008,西班牙)

一座世俱杯冠军(2011,巴萨)

一座欧冠冠军(2011,巴萨)

一座欧超杯冠军(2011,巴萨)

三座西甲冠军(2011、2013,巴萨、2014,马竞)

三座国王杯(2004,萨拉戈萨、2008,瓦伦西亚、2012,巴萨)

三座西超杯(2004,萨拉戈萨、2010、2011,巴萨)

一座天皇杯(2020,神户胜利船)

(编辑:姚凡)

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强势回归!陈林坚首节砍下13分

强势回归!陈林坚首节砍下13分

狗万体育活动12月28日讯 今晚CBA常规赛继续进行,福建男篮客场对阵天津男篮。目前首节结束,福建男篮38-28暂时领先对手,值得一提的是,上一轮因伤只打了1分钟的陈林坚强势回归,第一节砍下13分。

本场比赛首节,陈林坚出战11分钟,两分球6中4,三分球1中1,罚球2中2得到13分1篮板1助攻1抢断。

本赛季陈林坚代表福建场均出场37分钟,可以得到17.7分3.6篮板1.8助攻1.2抢断。

(编辑:姚凡)

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同曦男篮主场馆撤下冯欣、于长春和郭一飞照片

同曦男篮主场馆撤下冯欣、于长春和郭一飞照片

狗万体育活动12月26日讯 今日,有网友拍摄到同曦男篮撤掉球队队员冯欣、于长春和郭一飞悬挂在主场馆上空的照片。工作人员称其三人轮休,据知名篮球评论员朱彦硕透露,同曦男篮此前下放了冯欣、于长春、郭一飞和宋建骅,随后又召回了宋建骅。

12月22日CBA常规赛第20轮,同曦男篮客场102-107不敌积分榜最后一位的八一男篮。此役同曦队冯欣没有出场,郭一飞出战26分钟得到2分4犯规,宋建骅出战34分钟得到5分8篮板3助攻3犯规,于长春出战24分钟得到9分5篮板4助攻2犯规。

今日,同曦男篮主场97-111不敌北控男篮,冯欣、于长春和郭一飞未出场,宋建骅得到20分11篮板3助攻3抢断2封盖。

本赛季,宋建骅代表同曦场均出场31.5分钟能得到10.4分4篮板1.8助攻1.2抢断;冯欣场均出场11.2分钟能得到3.3分1.3篮板1.2助攻;于长春场均出场21.5分钟能得到8.8分2.3篮板;郭一飞场均出场18.7分钟能得到4.8分2.1篮板。

(编辑:姚凡)

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姆巴佩已成皇马囊中之物?半路杀出个程咬金时刻准备“偷袭”成功

从现实的角度来说,最适合姆巴佩的球队是利物浦。而从个人情感来说,皇马自然是姆巴佩最好的选择。

姆巴佩现在已经成为新生代球员中最炙手可热的球员,没有之一。他现在在巴黎圣日耳曼也已经变得越来越重要,只要他愿意留下,巴黎圣日耳曼的未来肯定是以他为核心建队。现在的姆巴佩已经有了世界杯冠军,也有了法国国内的各项俱乐部冠军。就如他所言,他现在最想获得的就是欧冠冠军。

显然这是巴黎圣日耳曼无法满足的,所以这很有可能是导致姆巴佩以后会去往其他球队最大的原因。当然也不是没有可能不会留在巴黎圣日耳曼,学马拉多纳,当年马拉多纳不就是在那不勒斯帮助球队走向意甲巅峰吗?要是姆巴佩在巴黎圣日耳曼帮助球队获得欧冠冠军的话,他可能会直接升级为球王,因为他的荣誉已经要大满贯了,明年就是欧洲杯了,以法国队现在人才济济的模样,拿下欧洲杯不是没有可能。

如果想更加容易获得欧冠冠军,那去更大更有竞争力的平台是最便捷的办法。现在放眼五大联赛,最强势的球队非利物浦莫属,克洛普已经将利物浦打造成极具统治力的冠军球队,无论联赛还是在欧冠赛场都难逢敌手。本赛季依然是欧冠最大的夺冠热门,克洛普已经与利物浦续约到2024年,他就是利物浦能够长期巅峰的保障。

姆巴佩和巴黎圣日耳曼的合同在2022年到期,2021年就会到合同年,如果姆巴佩最终决定不和巴黎圣日耳曼续约,那么他来到利物浦依然能赶上好时候。那个时候萨拉赫和马内都29岁了,很快姆巴佩就能够接替他们其中一人的位置。姆巴佩这样的“追风少年”,速度正是克洛普这支利物浦最喜欢的前锋类型。

当然,这也是皇马最想追求的球员,如果内马尔和姆巴佩二选一,皇马会毫不犹豫地选择姆巴佩。姆巴佩能至少保证皇马未来十年风险无忧,但皇马能不能在姆巴佩的带领下重新回到巅峰,这就不一定了。本轮联赛皇马又在主场踢了一个0比0的平局,联赛已经3连平,之前一直和巴萨同积分在联赛第一的位置,现在也主动把第一的位置让给了巴萨,皇马遇到最大的问题就是锋无力,太依赖本泽马。皇马的边路缺少一个顶级球员来帮助本泽马,阿扎尔总是伤了又伤,皇马的这一亿欧元很有可能就打了水漂。

如果在这个时候引入姆巴佩的话,皇马锋线一下子就解决了。而且姆巴佩从小就是皇马球迷,所以皇马向他抛来橄榄枝,姆巴佩很容易就会动心。但是现在主动权还是掌握在巴黎圣日耳曼俱乐部这里,他们也不愿意放走这个未来建队核心,所以会尽一切努力留下姆巴佩,如果皇马强行挖掘姆巴佩肯定会惹怒巴黎圣日耳曼,价格一抬至少得3-4亿才能带走姆巴佩,皇马即使有钱也买不起。如果等到2022年,这两年的空窗期皇马肯定不会为了等姆巴佩而一直不引援,如果阿扎尔踢不出来又花重金引入其他球员,到时候购买姆巴佩就恐怕没有那么多钱。当然,本赛季末也就是明年夏天能够拿下姆巴佩是最好的时机。

就看皇马有没有财力能够拿下姆巴佩,如何说服巴黎圣日耳曼是关键,这太难了。如果被利物浦捷足先登,那么皇马只能“后悔莫及”。虽然姆巴佩是“儿皇梦”,但是在现实面前不是说一定要加盟皇马,利物浦现在的强势,距离欧冠冠军也更加接近,所以对姆巴佩的吸引力未必比皇马差。不要以为利物浦没钱,最近这几年利物浦各项冠军没少赚钱,想保持更长久的鼎盛,补强是唯一的选择。

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太阳报:哈特告知队友小贝邀请他加盟迈阿密国际

北京时间12月22日讯 据《太阳报》的报道,迈阿密国际队老板贝克汉姆向前英格兰国门哈特发出邀约,邀请他加盟迈阿密国际。

有消息人士向《太阳报》声称,哈特已经告知队友贝克汉姆向他发出邀请,他希望交易能够达成。他想再次成为世界第一,他对过去几年在英格兰的失败经历而感到沮丧。迈阿密国际对他来说是个不错的选择,因为那同样是一支备受瞩目的球队。

除了哈特之外,贝克汉姆的球队还和其他世界球星产生了联系。

(蚵仔煎)

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她是中国奥运女子第一位金牌获得者!因没有受到重视,举家迁移至美国

随着时代的发展,中国是当之无愧的体育强国!中国奥运冠军的荣誉名单里,女冠军居多,“谁说女子不如男?”在中国体育界这是无可辩驳的事实。在众多女子奥运冠军里,吴小旋的名字大家可能不太熟悉,但是她在中国体育史上具有举足轻重的地位,因为她是中国第一位女子奥运冠军。

吴小旋出生于浙江省杭州市,吴小旋的父亲是小学气枪射击队的指导老师,吴小旋从小便培养了射击兴趣,父亲尊重吴小旋的选择并悉心教导她的射击!吴小旋1974年入浙江队,1981年入选国家队 ;1979年在四运会上以386环的成绩打破女子气步枪全国纪录;1982年在第九届亚运会上获女子气步枪冠军并创亚洲纪录;1984年,在美国洛杉矶举办的第23届奥运会上获得女子小口径标准步枪冠军。

后来因为伤病,吴小旋在1989年宣布退役,当时她才31岁,退役后的吴小旋在浙江省体委当过一年副处职务,当时也许性格问题,相比较其他奥运会冠军,吴小旋始终没有受到重视,于是决定辞官留学,留学期间学习了很多新思维,同时也开始涉足商业,在美国发展的还不错,也把丈夫和儿子举家接到美国定居,虽然身处异乡,可是吴小旋心中还是对中国体育十分的关注,也总想有一天通过自己的努力为中国体育出一份力。

2008年北京奥运会,吴小旋成为一名火炬手,2009年,吴小旋应杭州体育局之邀回杭州任市射击学校名誉校长,如今61岁的年龄,可以说事业有成家庭幸福,虽然也曾经遭遇到偏见,不受到重视,但这些都不能掩盖吴小旋的成绩,可以说她为中国女子射击,开辟了一个良好的环境,从这方面来看,她绝对算得上一位中国女子射击的奠基人。大家对此有什么想要说的呢?

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99分钟绝杀+脱衣庆祝!世俱杯迎来第10支冠军球队,克洛普破魔咒

北京时间12月22日凌晨,2019年世俱杯决赛结束,依靠菲尔米诺第99分钟的绝杀,利物浦通过加时1-0击败了南美冠军弗拉门戈,历史上第一次拿下了世俱杯冠军。世俱杯迎来了第10支冠军球队,克洛普,又赢了!

在世俱杯的历史上,皇马4次夺冠最多,巴萨3次夺冠紧随其后,科林蒂安2次夺冠排名第三,此外圣保罗、国际、AC米兰、曼联、国际米兰、拜仁都曾1次夺冠。整体来看,15次世俱杯冠军,11次被欧洲球队拿走,4次被南美球队拿走。欧洲球队丢掉欧冠冠军的4次分别是皇马、巴萨、利物浦、切尔西各一次,相比于皇马巴萨,利物浦和切尔西丢掉那次冠军比较遗憾,因为导致球队没有拿到过世俱杯冠军。利物浦此番迎来了弥补遗憾的机会。

赛前普遍观点认为,利物浦不会错过这个冠军。在英超,利物浦打遍无敌手,在欧冠更是卫冕冠军,本赛季又轻松小组出线。然而利物浦的问题在于,似乎英超球队有点被巴西球队“克”,14年前,利物浦决赛输给圣保罗是英格兰和巴西球队在世俱杯首次交手,之后曼联夺冠没有碰到巴西球队,而切尔西2012又输给了巴西球队。

当然,自从2012年科林蒂安掀翻切尔西后,之后南美球队面对欧冠冠军难度极大,甚至还无法进球,哪怕是亚洲的球队鹿岛鹿角和艾因也在皇马身上破门了,但南美球队却没有做到。此番开场敲山震虎,菲尔米诺接队友长传后近距离射门打高。第47分钟,菲尔米诺得球后挑球过人,随后一脚射门击中立柱。第76分钟,萨拉赫越位位置得球后完成破门,进球被判无效。第94分钟,马内遭遇拉菲尼亚防守倒地,裁判判罚点球,随后裁判观看视频后示意比赛继续。

终于在第99分钟,反击中马内助攻菲尔米诺破门,利物浦1-0弗拉门戈,进球后的菲尔米诺脱衣疯狂庆祝,因为一粒进球,可以让实力占优的利物浦保住冠军!最终依靠这粒进球,利物浦最终拿下胜利,历史上首次夺得世俱杯冠军,也成为了世俱杯历史上第10支冠军球队。利物浦帮助欧冠冠军连续第7年拿下世俱杯冠军,而克洛普也率队打破了英格兰球队在世俱杯面对巴西球队不胜的尴尬。

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曝陶大宇将二婚怎么回事?曝陶大宇将二婚老婆是谁照片资料

曝陶大宇将二婚怎么回事?曝陶大宇将二婚老婆是谁照片资料

陶大宇

陶大宇

网易娱乐12月6日报道   据报道,56岁香港男星陶大宇曾演出电视剧《纵横四海》,过去他曾和设计师黄宝慧有7年婚姻,2007年陶大宇和郭羡妮传假戏真做,他更为此和黄宝慧离婚,两人之后关系一度回温,陶大宇还反亏郭羡妮卷进“四大淫花”丑闻不意外,震惊外界。最近陶大宇传出将和爱情长跑十年的女友完婚,只为完成年事已的高妈妈心愿。

陶大宇2000年和第一任老婆黄宝慧结婚,然不敌7年之痒,陶大宇和合作《学警出更》同剧女星郭羡妮传出绯闻,因此结束婚姻,陶大宇后来和黄宝慧关系转好,不久郭羡妮卷入“电视台四大淫花”传闻,陶大宇被问此事回应:“我觉得一点也不意外,你觉得意外吗?大家觉得不意外是正常”。

据港媒报道,陶大宇因此事业陷入谷底,任职报刊的女高层不离不弃,两人相伴交往了快十年,最近传出即将走入礼堂,只因想替陶大宇母亲圆梦,但对此,陶大宇方面暂无回应。

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家门口的国际赛事来了!看奥运会、世巡赛、世锦赛选手巅峰对决!

原标题:家门口的国际赛事来了!看奥运会、世巡赛、世锦赛选手巅峰对决!

家门口的国际赛事来了!

2019环福州永泰国际公路自行车赛

(以下简称环福州赛)

即将拉开序幕

1030日下午

环福州·永泰国际公路自行车赛组委会

召开

新闻发布会

本届比赛

20191116日五一广场开幕式

20191117日福州开赛

20191123日永泰颁奖闭幕

历时8

▲点击视频,观看赛事宣传片

本次比赛设置七个赛段

总里程达到813公里

1117日(星期日),福州赛段(福州江滨东大道/快安路口至鼓岭约107.4公里)

1118日(星期一),马尾赛段(琅岐红光湖公园绕圈约118公里)

1119日(星期二),长乐赛段(滨江滨海路至琴江满族村约113公里)

1120日(星期三),连江赛段(体育公园至凤城镇折返回体育公园约106.8公里)

1121日(星期四),福清赛段(福清滨海大通道(元成次四路)出发城头折返至东阁华侨农场路段往返绕骑5圈约123公里)

1122日(星期五),永泰赛段(永泰城关至云顶约128.2公里)

1123日(星期六),永泰赛段(永泰城关绕圈赛约117公里)

赛事水平更高

2019年环福州赛

根据车队级别和竞技水平

最终确定

来自16个国家和地区

22支优秀队伍参赛

本届赛事的参赛选手水平

为历届最强

全球最高级别的

世巡赛车队队员冯俊凯

将代表中华台北队参赛

▲中华台北队

已经获得2020年东京奥运会资格

中国运动员吕先景

将代表中国恒祥队参赛

▲中国恒祥队

除此之外

环太原赛总冠军、环太湖赛总冠军

也将代表各自所在车队参赛

环福州赛已经成为吸引奥运会选手、世巡赛选手、世锦赛选手、各洲际冠军、国家冠军和众多顶尖选手参赛的高水平赛事。

赛道设计更美

增加了马尾、福清两个赛段

陆上串起了鼓山、青云山

海上连接了连江、长乐、福清

整个海岸线

鲍鱼之乡、马尾船政

对台直航、滨海新城、侨乡风情

赛道既有平路赛道

又有山路爬坡路面

极具观赏性和挑战性

大大增加比赛的精彩性

赛道设计充分展示

海丝核心区的秀美风光和各地风景名胜

直播宣传更亮

首次进行七个赛段全程直播

将在

央视体育频道、海南卫视、福州广播电视台

以及十五家以上网络平台进行同步直播

开启央视直播+全赛段直播的新格局

▲ 福州广播电视台党委书记、台长陈航接受中央电视台采访,介绍2019环福州·永泰国际公路自行车赛亮点

赛事内涵更丰富

每个赛段同期举办大众组比赛

吸引国内外自行车爱好者参赛

满足我市自行车爱好者参与赛事的愿望

让业余车手有机会体验

国际高水平职业自行车赛赛道和氛围

推动自行车运动普及发展

倡导绿色环保,推动全民健身

将传统文化与体育赛事相结合

实现了体育+旅游+文化的融合发展

环福州赛自2012年以来,环福州赛事已连续成功过举办七届,获评“2016年中国体育旅游精品赛事”,入选“2017中国体育赛事价值百强榜”,2018年成为2020东京奥运会男子公路自行车项目积分赛。

来源:876新媒体 原创

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国办发文,职业化专业化药品检查员队伍近了!

  医药网7月19日讯 业内关注许久的职业化专业化检查员队伍建设有了新进展——7月18日,国务院办公厅印发的《关于建立职业化专业化药品检查员队伍的意见》(以下简称《意见》)在官网正式挂出。
 
  建国家和省两级队伍
 
  《意见》明确,国务院药品监管部门和省级药品监管部门要分别建立国家级和省级职业化专业化药品检查员队伍,配备满足检查工作要求的专职检查员,为药品监管行政执法等提供技术支撑。在此基础上,国务院药品监管部门和省级药品监管部门还要重点强化疫苗等高风险药品检查员队伍建设。
 
  职业化药品检查员队伍的职责范围也与国家、省两级药品监管部门的事权划分相对应。国家级主要承担药品、医疗器械、特殊用途
研发过程现场检查,以及药物非临床研究质量管理规范、药物临床试验质量管理规范、医疗器械临床试验质量管理规范执行情况合规性检查;承担

、化妆品境外现场检查以及生产环节重大有因检查。省级则主要承担药品、医疗器械、化妆品生产过程现场检查,以及有关生产质量管理规范执行情况合规性检查;承担药品批发
、零售连锁总部、互联网销售第三方平台相关现场检查;指导市县级市场监管部门开展药品、医疗器械、化妆品经营、使用环节现场检查,以及有关经营质量管理规范执行情况合规性检查。药品检查事项按照承担职责的职能部门隶属关系分别明确为中央或地方财政事权,由同级财政部门承担支出责任。
 
  针对疫苗等高风险药品的检查工作,《意见》明确,由国务院药品监管部门强化疫苗等高风险药品研制、生产环节的飞行检查以及境外检查,不定期开展巡查并加强随机抽查。省级药品监管部门直接负责疫苗等高风险药品生产过程的派驻检查、日常检查,落实更加集中、更加严格的现场检查、信息公示、不良反应监测报告等制度,实行严格的属地监管。
 
  机构编制将落实
 
  早前业内分析就指出,建立职业化药品检查员队伍最现实、最困难的就是,机构编制的问题。此次的文件中也有所体现。
 
  《意见》明确要合理确定队伍规模。根据监管事权、药品产业规模以及检查任务等,机构编制部门、财政部门会同药品监管部门科学合理确定职业化专业化药品检查员队伍规模,在统筹考虑现有各级药品监管人员、编制基础上,进一步加强国家级和省级专职药品检查员队伍人员配备,合理保障工作需要。有疫苗等高风险药品生产企业的地区,还应配备相应数量的具有疫苗等高风险药品检查技能和实践经验的药品检查员。
 
  更重要的是,提出了要充分考虑药品检查工作的公益属性,根据检查工作需要,统筹考虑药品检查机构人员编制。严格落实编制管理工作要求,采取多种形式保障检查员编制需求,吸引、稳定检查骨干和高水平检查员。创新检查员管理机制,实行检查员编制配备和政府购买检查服务相结合,优化检查员队伍编制结构,确保检查员队伍稳定。
 
  此外,《意见》也鼓励结合地方市场监管体制改革,将市县原从事药品生产、批发监管工作的检查(监管)人员划转充实省级职业化专业化药品检查员队伍,建立以省级药品监管部门为主体,吸收各级市场监管部门中具有相应药品检查资质人员参加的检查员队伍体系,落实本行政区域药品生产等监管全覆盖的要求。
 
  国务院办公厅关于建立
 
  职业化专业化药品检查员队伍的意见
 
  国办发〔2019
〕36
 
  各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:
 
  职业化专业化药品(含医疗器械、化妆品)检查员是指经药品监管部门认定,依法对管理相对人从事药品研制、生产等场所、活动进行合规确认和风险研判的人员,是加强药品监管、保障药品安全的重要支撑力量。为贯彻党中央、国务院决策部署,建立职业化专业化药品检查员队伍,进一步完善药品监管体制机制,经国务院同意,现提出以下意见。
 
  一、总体要求
 
   (一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神,按照党中央、国务院关于加强药品安全监管的决策部署,遵循科学监管规律,深化药品监管体制机制改革,坚持源头严防、过程严管、风险严控,强化药品安全监督检查,切实保障人民群众身体健康和用药用械安全。
 
   (二)主要目标。坚持职业化方向和专业性、技术性要求,到2020年底,国务院药品监管部门和省级药品监管部门基本完成职业化专业化药品检查员队伍制度体系建设。在此基础上,再用三到五年时间,构建起基本满足药品监管要求的职业化专业化药品检查员队伍体系,进一步完善以专职检查员为主体、兼职检查员为补充,政治过硬、素质优良、业务精湛、廉洁高效的职业化专业化药品检查员队伍,形成权责明确、协作顺畅、覆盖全面的药品监督检查工作体系。
 
  二、完善药品检查体制机制
 
   (三)构建国家和省两级职业化专业化药品检查员队伍。国务院药品监管部门和省级药品监管部门分别建立国家级和省级职业化专业化药品检查员队伍,配备满足检查工作要求的专职检查员,为药品监管行政执法等提供技术支撑。在此基础上,国务院药品监管部门和省级药品监管部门要重点强化疫苗等高风险药品检查员队伍建设。
 
   (四)强化检查机构建设。进一步加强国务院药品监管部门药品审核查验机构及国家疫苗检查机构建设,负责国家级职业化专业化药品检查员队伍日常管理。完善省级药品监管部门检查机构设置,负责省级职业化专业化药品检查员队伍日常管理。根据监管工作需要,国务院药品监管部门在药品产业集中、高风险药品生产聚集等重点地区加强药品检查工作力量,实施重点检查和精准检查。省级药品监管部门根据监管工作需要,在药品生产聚集的地区加强药品检查工作力量,有条件的地方可分区域设置检查分支机构,实施就近检查和常态化检查。
 
   (五)明确检查事权划分。国务院药品监管部门主要承担药品、医疗器械、特殊用途化妆品研发过程现场检查,以及药物非临床研究质量管理规范、药物临床试验质量管理规范、医疗器械临床试验质量管理规范执行情况合规性检查;承担药品、医疗器械、化妆品境外现场检查以及生产环节重大有因检查。省级药品监管部门主要承担药品、医疗器械、化妆品生产过程现场检查,以及有关生产质量管理规范执行情况合规性检查;承担药品批发企业、零售连锁总部、互联网销售第三方平台相关现场检查;指导市县级市场监管部门开展药品、医疗器械、化妆品经营、使用环节现场检查,以及有关经营质量管理规范执行情况合规性检查。药品检查事项按照承担职责的职能部门隶属关系分别明确为中央或地方财政事权,由同级财政部门承担支出责任。
 
  进一步加强疫苗等高风险药品检查工作。国务院药品监管部门强化疫苗等高风险药品研制、生产环节的飞行检查以及境外检查,不定期开展巡查并加强随机抽查。省级药品监管部门直接负责疫苗等高风险药品生产过程的派驻检查、日常检查,落实更加集中、更加严格的现场检查、信息公示、不良反应监测报告等制度,实行严格的属地监管。
 
   (六)落实检查要求。国务院药品监管部门和省级药品监管部门要制定完善药品检查工作规则和流程规范,强化各项检查工作。进一步加强药品全过程质量安全风险管理,专项检查、飞行检查等工作要全面推行“双随机、一公开”监管,加快推进基于云计算、大数据、“互联网+”等信息技术的药品智慧监管,提高监督检查效能。加快完善内部举报人制度。药品检查员队伍要落实药品注册现场检查、疫苗药品派驻检查以及属地检查、境外检查要求,积极配合药品监管稽查办案,落实有因检查要求,为科学监管、依法查办药品违法行为提供技术支撑。
 
   (七)完善检查工作协调机制。国务院药品监管部门建立全国统一的检查员库和检查员信息平台,实现国家级和省级检查员信息共享和检查工作协调联动。建立健全检查员统一调配使用机制,根据工作需要统筹调配检查员开展检查工作。上级药品监管部门根据工作需要,可调动下级药品监管部门开展检查工作;下级药品监管部门在工作中遇到复杂疑难问题,可申请上级药品监管部门派出检查员现场指导。
 
  三、落实检查员配置
 
   (八)合理确定队伍规模。根据监管事权、药品产业规模以及检查任务等,机构编制部门、财政部门会同药品监管部门科学合理确定职业化专业化药品检查员队伍规模,在统筹考虑现有各级药品监管人员、编制基础上,进一步加强国家级和省级专职药品检查员队伍人员配备,合理保障工作需要。有疫苗等高风险药品生产企业的地区,还应配备相应数量的具有疫苗等高风险药品检查技能和实践经验的药品检查员。
 
   (九)规范检查员编制管理。充分考虑药品检查工作的公益属性,根据检查工作需要,统筹考虑药品检查机构人员编制。严格落实编制管理工作要求,采取多种形式保障检查员编制需求,吸引、稳定检查骨干和高水平检查员。创新检查员管理机制,实行检查员编制配备和政府购买检查服务相结合,优化检查员队伍编制结构,确保检查员队伍稳定。
 
   (十)多渠道充实职业化专业化药品检查员队伍。药品监管部门要严格按照相应的资格条件,有计划、有步骤地充实职业化专业化药品检查员队伍。可通过直接划转监管部门内部有资质的监管人员、培训考核相关专业人员、面向社会公开招聘等方式,不断充实检查员队伍。创新人才选用方式,实施高水平检查员队伍扩充行动计划,大力培训培养、招聘引进具有疫苗等高风险药品检查技能和实践经验的药品检查员。
 
  鼓励结合地方市场监管体制改革,将市县原从事药品生产、批发监管工作的检查(监管)人员划转充实省级职业化专业化药品检查员队伍,建立以省级药品监管部门为主体,吸收各级市场监管部门中具有相应药品检查资质人员参加的检查员队伍体系,落实本行政区域药品生产等监管全覆盖的要求。各级市场监管部门管理的具有药品研制、生产等检查资质的人员,可作为国家级、省级兼职检查员,纳入全国检查员库调配使用。同时,从相关科研机构、检验检测机构、高等院校中聘用符合资格条件的人员作为兼职检查员,为专职检查员队伍提供重要补充。
 
  四、加强检查员队伍管理
 
   (十一)实行检查员分级分类管理。国务院药品监管部门建立检查员分级分类管理制度。按照检查品种,将检查员分为药品、医疗器械、化妆品3个检查序列,并根据专业水平、业务能力、工作资历和工作实绩等情况,将检查员划分为初级检查员、中级检查员、高级检查员、专家级检查员4个层级,每个层级再细分为若干级别,对应不同的任职条件、职责权限、技术职称和考核标准,享有相应的薪酬待遇。
 
   (十二)严格检查员岗位准入管理。国务院药品监管部门制定不同序列、不同层级检查员的岗位职责标准以及综合素质、检查能力要求,确立严格的岗位准入和任职条件,确保高标准、高要求建设职业化专业化药品检查员队伍。各级药品监管部门要全面考察拟任检查员的思想品德、业务素质、专业能力、专业素养、遵纪守法等情况,全面推行检查员培训并经药品监管部门考核合格后上岗制度,严把职业化专业化药品检查员队伍入口质量关。
 
   (十三)建立科学合理的考核评价与职级升降机制。国家级和省级职业化专业化药品检查员队伍实行分级考核。要科学设置考核指标,建立以岗位职责为考核依据、以业绩贡献为评价重点,日常考核与年终考评、能力评价与实绩考核相结合的考核评价体系,实行多元化考核。注重考核检查员的职业道德、履职能力、专业技能、工作实绩等情况。建立技能考核和业绩考评相结合的职级升降制度以及不合格检查员退出制度,将职级调整与考评结果相挂钩。
 
  五、不断提升检查员能力素质
 
   (十四)强化检查员业务培训。着眼检查能力提升,分类开展各类药品检查员培训,建立统一规范的职业化专业化药品检查员培训体系,构建教、学、练、检一体化的教育培训机制。创新培训方式,建立检查员岗前培训和日常培训制度,初任检查员通过统一培训且考试考核合格后,方可取得药品监管部门颁发的检查工作资质。加大检查员培训机构、培训师资建设力度,构筑终身培训体系。检查员每年接受不少于60学时的业务知识和法律
培训。建立检查员实训基地,突出检查工作模拟实操训练,强化培训全过程管理和考核评估,切实提升培训成效。
 
   (十五)鼓励检查员提升能力水平。制定鼓励检查员提升专业素质和检查能力的具体措施,调动检查员参加集中培训、专业深造、个人自学的积极性和自觉性。推行检查员培训考核制度,进一步强化学习培训成果在年终考核、推优评先、职级调整、职务晋升等环节的运用。
 
   (十六)创新高素质检查员培养模式。鼓励药品监管部门与高等院校、科研机构建立联合培养机制,储备高素质检查人才。积极依托相关国际机构和非营利组织,努力培养能够深度参与国际药品监管事务的高水平检查员。
 
  六、建立激励约束机制
 
   (十七)拓宽检查员职业发展空间。药品监管部门建立不同级别检查员与事业单位专业技术岗位等级对应机制,拓宽检查员职业发展空间。合理设定各级检查机构高级专业技术岗位数量,满足职业化专业化药品检查员队伍发展需要。
 
   (十八)完善检查员参加相应职称评审的政策。符合条件的检查员可参加卫生(〔中〕医、〔中〕药、技)系列、工程系列职称评审。国务院药品监管部门和省级药品监管部门可按规定成立相应检查员职称评审委员会,经人力资源社会保障部门核准备案后,开展相应职称评审工作。建立以品德、知识、能力、业绩为主要内容的检查员职称评价标准和以专家评审为基础的业内评价机制,注重考核检查员的专业性、技术性、实践性,突出评价检查员履行岗位职责的工作绩效与实际贡献。
 
   (十九)建立检查员薪酬待遇保障机制。按照体现专业技能和劳动价值的原则,健全和完善职业化专业化药品检查员队伍薪酬待遇分配机制。检查员薪酬待遇水平与检查员技术职称、检查工作难易程度及检查任务量相挂钩,构建向现场检查一线倾斜的薪酬激励机制。用人单位依法参加工伤等保险,鼓励通过人身意外伤害商业保险提高职业伤害保障水平,保障检查员现场检查的人身安全。按照国家有关规定,对发现重大风险隐患、工作业绩突出的检查员给予表彰奖励,充分调动检查员认真履职尽责的积极性和主动性,提升职业荣誉感。
 
   (二十)建立检查员纪律约束和监督机制。国务院药品监管部门要制定检查员职业操守和廉洁自律规范,引导和规范检查员依法依规、客观公正履职尽责。建立健全检查工作制度,明确检查工作程序,建立检查员权力清单和责任清单,严格检查员廉洁自律要求。国务院药品监管部门和省级药品监管部门要健全符合检查工作实际的反腐倡廉长效机制,建立派出检查工作复核制度,实施派出检查小组内部制约和组长负责制,加强对药品检查关键环节和重点检查人员的监督。国务院药品监管部门和省级药品监管部门要构建利益冲突防范机制,防范利益冲突风险。完善信息公开制度,实行“阳光检查”,接受社会监督。建立严格责任追究制度,强化监督检查,对未履行检查职责、不当履行检查职责以及违法违规的检查员,要依法依规严肃处理。
 
  七、完善组织领导和保障措施
 
   (二十一)加强组织领导。各省(自治区、直辖市)政府要进一步增强保障药品安全的责任感和使命感,充分认识加强药品安全检查工作的重要性,切实加强对药品监管工作的组织领导,保障人民群众用药用械安全。完善相关配套政策,加快推进检查员队伍建设。健全部门间沟通协调机制,及时研究解决职业化专业化药品检查员队伍建设中的重大问题。各级药品监管部门要加强职业化专业化药品检查员队伍建设的规划和统筹管理,研究提出具体可行的操作意见。财政、人力资源社会保障、机构编制等有关部门要在各自职责范围内,积极推进有关工作,在预算经费、人事管理、机构编制等方面加大支持力度,为职业化专业化药品检查员队伍建设创造有利条件。
 
   (二十二)强化检查工作信息化支撑。整合药品检查工作信息资源,优化检查工作流程,构建检查工作数据库。积极运用信息通信技术等现代科技手段,强化移动终端和过程记录设备的配备和使用,充分利用信息资源及数据分析技术,推动现场检查工作标准化规范化。
 
  国务院办公厅
 
  2019年7月9日

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